Tamara

Ich bin seit Februar 2024 bei der DB Sicherheit, als Leiterin des Einsatzbereichs Augsburg, Einsatzsanitäterin und Diversity-Beauftragte.

Bevor ich zur DB Sicherheit gewechselt habe, war ich Diensthundeführerin in der militärischen Bewachung. 

Daran hatte ich riesige Freude – allerdings war mein Ziel, eine Führungsposition zu übernehmen, um mitzuwirken und vor allem um etwas zu bewirken. Ich sage immer, schimpfen darf nur, wer auch versucht, etwas zu ändern oder besser zu machen. Das ist es auch, was ich an meinem Job besonders mag: die Möglichkeit, Projekte und Ideen zu übernehmen und umzusetzen, Prozesse zu optimieren, und Abläufe aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten. 

Bei meiner Berufswahl war mir besonders wichtig, dass ich nicht „nur am Schreibtisch sitze“. Ich bin noch nicht bereit dazu, operative Einsätze bleiben zu lassen; egal ob die Einsatzleitung zu verschiedensten Veranstaltungen oder die Tätigkeit als Einsatzsanitäterin – ich bin gerne operativ unterwegs und bringe meine Stärken direkt im Team vor Ort mit ein. 

Die Sicherheitsbranche lebt und profitiert von ihrer Vielfalt. Um diese weiter auszubauen, brauchen wir natürlich auch mehr Frauen! Eigenschaften wie Problemlösungskompetenz, Diplomatie oder Empathie, die viele Frauen mitbringen, sind wertvoll für jedes Team und in unserem Bereich wichtig. Jede:r mit diesen Eigenschaften ist eine echte Bereicherung für die Sicherheitsbranche.

Seit Mitte 2025 darf ich Diversity-Beauftragte für die gesamte DB Sicherheit sein. Ich finde die Förderung und Unterstützung von Gleichstellung, Gleichbehandlung und Fairness sehr wichtig. Ich hätte mir in meiner Ausbildung und meinem vorherigen beruflichen Werdegang viel mehr davon gewünscht. Ich habe diese Aufgabe vor allem übernommen, weil ich es toll finde, „den Rücken stärken zu können“ und Menschen, die sich ungleich behandelt fühlen, die Stimme zu geben, die ihnen in dem Moment vielleicht fehlt. 

Besonders gut an der DB Sicherheit als Arbeitgeberin finde ich, dass man sich in so vielfältige Richtungen weiterentwickeln kann. Egal, ob es um Fort- und Weiterbildungen geht, berufliche Veränderungen oder die Verknüpfung verschiedener Tätigkeiten, hier wird so viel möglich gemacht und niemand muss stillstehen, wenn er oder sie nicht möchte.